Sådan beregner du din timeløn

Indhold

Trin
Tips

For mange mennesker er det at finde deres timeløn blot et spørgsmål om at se på deres seneste lønseddel. Men hvis du er ansat eller selvstændig, kan det være lidt sværere at beregne din timeløn. Du kan beregne din timeløn ud fra et projekt, en periode eller en betaling. Når du beregner pr. udbetaling, kan du inkludere visse variabler for at få et mere præcist resultat.

Trin

Metode 1 af 3: Fastsættelse af din timeløn som selvstændig

1. Hold styr på, hvor mange timer du arbejder. For at denne metode skal virke, skal du bestemme den tidsperiode, du skal beregne over. Du kan beregne din timeløn ud fra en årsindkomst for et mere præcist resultat, eller du kan beregne den ud fra et bestemt projekt eller en bestemt periode.

For eksempel, hvis du får betalt pr. opgave eller projekt, kan det være bedst at spore timerne for det pågældende projekt for at bestemme din timeløn for det pågældende projekt. Du kan også beregne din timeløn for en kortere periode, fx en måned eller et par uger.

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 2

2. Beregn din indkomst. Gem dine lønsedler. Sørg for at bruge den samme tidsperiode, som du har valgt for dine timer. Så dette kan være til et projekt eller for flere udbetalinger.

Du kan vælge, om du vil inkludere skatter eller ej. Husk, at hvis du ikke medregner skat, vil din timeløn være højere.

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 3

3. Divider din indkomst med antallet af arbejdstimer. Sådan finder du din timeløn, ud fra det projekt eller den periode, du har valgt.

Indkomst / Antal timer = Timeløn

For eksempel: €15.000/2.114 = € 7,10 pr. time

Du kan tjekke dine resultater med dette online værktøj, hvormed du også kan tilføje ekstra variable til din beregning.

Metode 2 af 3: Fastsættelse af din timeløn i lønnet beskæftigelse

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 4

1. Beregn din indkomst om året. Mange kender allerede deres årsløn, men hvis du ikke ved det endnu, så tjek din seneste lønseddel. Brug din bruttoløn – dette er beløbet uden skat – og gang dette med antallet af betalinger pr.

Hvis du får udbetalt hver anden uge, skal du gange beløbet med 26.
Hvis din virksomhed udbetaler to gange om måneden – for eksempel den 15. og den 30./31. i måneden – så ganger du beløbet med 24.

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 5

2. Beregn hvor mange timer du arbejder på et år. For en hurtig og nem beregning kan du bruge en standardformel, såsom:

7,5 timer om dagen x 5 dage om ugen x 52 uger om året = 1.950 arbejdstimer om året.

8,0 timer om dagen x 5 dage om ugen x 52 uger om året = 2.080 arbejdstimer om året.

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 6

3. Beregn din timeløn. Når du har din indkomst og arbejdstimer, skal du dividere din årsindkomst med det årlige antal arbejdstimer. Herefter kommer du frem til et skøn over din timeløn.

For eksempel: hvis din samlede indkomst er € 15.000, og antallet af arbejdstimer var 2.080, så ankommer du kl 15.000/2.080 = cirka 7,21 € i timen.

Metode 3 af 3: Brug avancerede beregninger til at bestemme din timeløn

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 7

1. Tilpas din årlige indkomst. Hvis det er relevant, læg alle ekstra pengestrømme fra dit arbejde til din løn. Dette kan omfatte tips, bonusser, arbejdsincitamenter osv.

Eventuelle forventede bonusser og ekstra incitamenter bør også lægges til dit årlige samlede beløb.
Er du ansat og modtager et drikkepenge, bliver regnestykket lidt mere kompliceret. Spor derefter dine tips i et par uger eller endda måneder, divider det samlede antal med det antal uger, du har sporet. Dette vil give dig en gennemsnitlig drikkepengeindkomst pr. uge. Gang dette beløb med antallet af uger, hvor du vil modtage et drikkepenge, og udelad de uger, hvor du ikke vil modtage et drikkepenge (f.eks. hvis du er på ferie).
Jo længere du beholder dine drikkepenge, jo mere nøjagtigt vil dit skøn være.

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 8

2. Tilføj arbejdstid, hvis du arbejder overarbejde. Sådan beregner du dine overarbejdstimer: gange antallet af overarbejde timer med den løn, du modtager for disse overarbejdstimer, og tilføj det samlede beløb til din årsløn.

Afhængigt af din stilling kan overarbejde være betalt eller ulønnet. Føj alligevel arbejdstimerne til dit timetal.

For eksempel: du arbejder i gennemsnit to timer om ugen overarbejde, bortset fra de to uger om året, du har orlov. Dine ekstra timer er så 2 timer x 50 uger = 100 timer om året.

I dette eksempel er din justerede timetal 2080 + 100 = 2180.

Billede med titlen Beregn din timepris Trin 9

3. Træk timer fra din beregning, hvis du har fået betalt ferie. Læg det antal timer, du har fået fri, og træk dette fra det samlede antal arbejdstimer. Medtag også ferie, sygefravær, særlig orlov og dage, hvor du kom tidligt eller sent.

Tag kun betalt orlov, som du rent faktisk vil bruge. Du har muligvis sparet op til to ugers sygemelding, men chancerne er store, at du ikke kommer til at bruge alt dette.

For eksempel: du holder to ugers betalt ferie om året, du er aldrig syg, og du tager altid afsted en time tidligere fredag eftermiddag. Derefter fratrækkes dine timer (8 timer x 10 dage) + (1 time x 50 uger) = 130 timer om året.

Din justerede arbejdstid om året er så 2180 - 130 = 2050.

Tips

Tjek om dit arbejde altid vil være tilgængeligt.Får du kun løn, når der er arbejde, bliver din faktiske indkomst meget lavere.
Ved deling vil timelønnen være lidt mindre præcis end årslønnen, grundet afrunding. Men med små ændringer i din årsløn (op til ca. 200 €) vil din timeløn ikke ændre sig meget.
Tjek om dine orlovstimer er betalt, og hvor mange timer du får løn.